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加拿大统计局的数字显示,对比上世纪90年代,愈多国民推迟退休计划,再多工作至少两年时间,所有教育程度群组无一例外。
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1 Q" G9 l: w( M- a原本开设私人牙医诊所的雷曼(Rick Rayman),就是推迟退休计划的劳动大军中的一员。他离开牙医行业后,转到多伦多大学(University of Toronto)牙科系任教,雷曼已经60多岁,仍然不准备退休。
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8 M+ G2 ^/ v4 K他说:“我要继续工作,直到我没有那份意愿,那个动力,那种热情。我希望那永远不会发生。” 加拿大统计局周二发表的数据显示,更多加拿大人的做法和雷曼一样,他们推迟退休计划,比10年前的人至少多工作两年。 8 D/ y: ^9 e' E# \% w/ m
! L' v( O1 h& X t9 T3 t8 }统计局发表的一份分析显示,现在的加拿大上班族,要比上世纪90年代的人更迟退休,所有教育水平群组都有同样趋势。 , _. {8 ?, X$ v+ I' s0 ]3 k
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统计局说,在2009年时,一个年龄50岁、学历在高中以下的雇员,预计还要工作14.3年始能退休。相对于1998年,预计退休时间推迟了2年。 + o* J7 V6 Z, b
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. {, q* {" f, ~8 Y& ?" G1 x分析也发现,随教育程度增高,退休延迟时间的差距会加大。2009年时,一个年龄50岁、大学毕业的雇员,预计要再工作14.6年才会退休,在1998年只需12年。 : i# R: @: G9 ~/ R& S) b$ A
平均而言,雇员与过去相比,要多工作至少两年才退休。这份分析也推算人们的预期寿命。它说,一个年龄50岁、学历不高的雇员,退休后预计会再活18年,而大学毕业的雇员,退休后还有21年寿命。
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' Y$ ~6 c1 F' N& Z/ _9 J& t( T这些计算也包括被迫离开岗位的人在内,其理由包括裁员、生病或需照顾家人。加拿大统计局说,这类“非自愿退休”,占所有退休人士的约四分之一。 # V' }, X2 @% k7 j. c3 B6 `
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0 O( w0 s; u- s' p统计局说,总体来说,所有人口群组的50岁雇员,平均工作时间都比1998年的人更久。 |
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