工签即将过期，哪些方法延长在加拿大的工作时间？

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每一位在加拿大奋斗的移民申请人最担忧的就是枫叶卡还没递交/获批，手边的临时居留身份证明文件即将过期；虽然移民项目很多，不要求在加国完成移民申请，很多人还是不甘心打包回国。疫情期间，移民局发行了一系列利好政策，其中一项就是为毕业工签持有者有机会申请长达18个月的开放工签。该政策今年7月已经结束，如果你还想继续在加拿大合法工作积累经验，就请继续阅读今天的文章。

·        雇主LMIA工签

LMIA全称叫做劳动力市场影响评估，它是一种雇主担保形式。企业达到政府要求的资格后，雇主可以申请LMIA，为他们的海外劳工获得最长期限为2年的在加工作时间。申请人获得LMIA的批准信，不仅增加加拿大工作经验，而且可在联邦快速通道EE里有50或者200的加分，极大的增加了移民的成功率。注意的是通过LMIA拿到的工签是封闭式工签，因此不可以更换雇主的。

·        BOWP桥梁工签

如果申请人已经递交了移民申请，并且通过了移民的初审阶段的话就可以提交桥梁工签了。其中通过省提名项目的，提名之中不可以有EmploymentRestrictions作为提名条件。2021年9月开始，申请人可以是工签持有者，MaintainedStatus, 或者适用于恢复身份；但是桥梁工签不能再加拿大境外或者边境申请。

·        OWP加拿大配偶工签

如果申请人的工签即将到期，可以根据配偶的签证延长合法身份。配偶工签也分为三种：学签配偶，工签配偶和永久居民境内申请人的配偶。 学签配偶工签在2021年9月进行了更新，必须要正在就读符合毕业工期条件的课程，才能给配偶申请开放式工签；这意味着在读语言课程，前置课程或者不符合毕业工签条件的私校学生，不能给配偶申请工签。而工签配偶需要持有有效期为6个月以上的工签，并且有NOC0/A/B的工作;或者持有桥梁工签；或者省提名支持下的封闭式工签。